Lapuan Sedulla kone- ja tuotantotekniikan osatutkintoja oppisopimuksella

ByJouko Vuolle

Sedu on suunnitelut yhteistyössä yritysten kanssa kone- ja tuotantotekniikan oppisopimuskoulutusta. Oheinen esite on nyt valmis. Tässä kokeillaan nyt etsiä uusia työntekijöitä (tai myös toki mahdollisuus kouluttaa jostakin nykyisestä toisiin tehtäviin) tarjoamalla mahdollisuutta tiedustella oppisopimuspaikkaa. Mukana yrityksiä Lapua-Kauhava -akselilta. Nämä tutkinnon osat, jotka on laitettu tarjolle, ovat siis sellaisia, joita näistä yrityksistä on toivottu. Ja huom….

Oppisopimuskoulutusta maahanmuuttajille

ByJouko Vuolle

STEP-koulutuksen Lapuan kampus tarjoaa maahanmuuttajataustaisille henkilöille mahdollisuuden suorittaa ammatillisen perustutkinnon, ammatti- ja erikoisammattitutkinnon tai niiden osia oppisopimuskoulutuksena. STEP-koulutuksen Lapuan kampuksella voi suorittaa lastenohjaajan, nuoriso- ja yhteisöohjaajan ja koulunkäynnin ohjaajan tutkintoja. Keväällä 2023 STEP-koulutuksessa käynnistyy maahanmuuttajille suunnattu hoiva-avustajan koulutus. Maahanmuuttajataustaisille opiskelijoille tarjotaan mm. suomen kielen opintoja ammatillisten opintojen rinnalla. Oppilaitos on kiinnostunut uusista opiskelijoista sekä haluaa…

Oppisopimus vastaa työvoimapulaan sekä yrittäjän ja henkilöstön jatkuvan oppimisen tarpeeseen

ByJouko Vuolle

Moni yritys kärsii työvoimapulasta myös Lapualla. Oppisopimus on yksilöllinen ja joustava vaihtoehto uusien työntekijöiden rekrytointiin ja nykyisen henkilöstön osaamisen päivittämiseen. Oppisopimuksella voi suorittaa 2. asteen ammatillisia tutkintoja sekä niiden osia. Yritystä hyödyntävää osaamista voi saada myös yhdistelemällä osia eri tutkinnoista. Koko tutkintoa ei ole välttämätöntä suorittaa, vaan esim. yhden tutkinnon osan kautta voi hankkia juuri…

Maksuton oppisopimustietoisku (webinaari)

ByJouko Vuolle

Oppisopimuksesta on moneksi! Tunnetko nykymuotoisen oppisopimuskoulutuksen ja sen tarjoamat mahdollisuudet turvata osaavaa työvoimaa? Oppisopimus tarjoaa myös oivan mahdollisuuden nykyisen henkilöstön osaamisen kehittämisessä sekä yrityksen kilpailukyvyn turvaamisessa. Oppisopimuksella voidaan rekrytoida uusia työntekijöitä ja kouluttaa nykyistä henkilöstöä. Työpaikoilla syntyy jatkuvasti uusia osaamisalueita, mikä aiheuttaa painetta kouluttaa henkilöstöä. Oppisopimus on joustava, kustannustehokas ja yksilöllinen ratkaisu osaamisen päivittämisessä! Tule…

End of content

End of content