Koulutusta ja tietoiskuja ajankohtaisista asioista

Yritysverkostojen digitalisoituminen -aamupalatilaisuus 22.11.2023 klo 8.00-9.30 Pohjanmaan Teollisuus -messuilla Aamiainen, keskustelua ja verkostoitumista. Vaasan yliopiston professori Jukka Vesalaisen puheenvuoro  ”Yritysverkostojen digitalisoituminen” sekä PrimaPowerin Sourcing Manager Tommi Mäen puheenvuoro aiheesta ”Toimittajan tärkeys – Näkökulmia asiakkaan puolelta”.Ilmoittautuminen tilaisuuteen: https://sites.uwasa.fi/diginet/ajankohtaista/ Kenelle: Etelä-Pohjalaiset valmistavan teollisuuden yritykset. Pohjanmaan teollisuus –messujen osallistujille.Paikka: Seinäjoki Areena, SeinäjokiHanke: Digitalisoituvat yritysverkostot (DigiNet) Komeetasta apua kone-,…

Haluaako yrityksesi kasvaa ja kehittyä kansainvälisillä markkinoilla?

Vientimyynnin osaaja -valmennus starttaa tammikuussa 2024! Haluaako yrityksesi kasvaa ja kehittyä kansainvälisillä markkinoilla? Onko mielessänne uudet markkina-alueet tai ihan ensimmäinen kansainvälisen kaupan kokeilu? Lähde mukaan käytännönläheiseen Vientimyynnin osaaja -valmennusohjelmaan, joka starttaa tammikuussa 2024. Valmennuksen sisältö räätälöidään ja tarkennetaan yritysten tarpeiden pohjalta – tavoitteena on saada konkreettisia avauksia vientitoiminnalle ja myynnin kasvattamiselle uusilla markkinoilla. Kysy lisää ja ilmoittaudu nyt!Mukaan mahtuu…

Oppisopimuskoulutusta maahanmuuttajille

STEP-koulutuksen Lapuan kampus tarjoaa maahanmuuttajataustaisille henkilöille mahdollisuuden suorittaa ammatillisen perustutkinnon, ammatti- ja erikoisammattitutkinnon tai niiden osia oppisopimuskoulutuksena. STEP-koulutuksen Lapuan kampuksella voi suorittaa lastenohjaajan, nuoriso- ja yhteisöohjaajan ja koulunkäynnin ohjaajan tutkintoja. Keväällä 2023 STEP-koulutuksessa käynnistyy maahanmuuttajille suunnattu hoiva-avustajan koulutus. Maahanmuuttajataustaisille opiskelijoille tarjotaan mm. suomen kielen opintoja ammatillisten opintojen rinnalla. Oppilaitos on kiinnostunut uusista opiskelijoista sekä haluaa…

Oppisopimus vastaa työvoimapulaan sekä yrittäjän ja henkilöstön jatkuvan oppimisen tarpeeseen

Moni yritys kärsii työvoimapulasta myös Lapualla. Oppisopimus on yksilöllinen ja joustava vaihtoehto uusien työntekijöiden rekrytointiin ja nykyisen henkilöstön osaamisen päivittämiseen. Oppisopimuksella voi suorittaa 2. asteen ammatillisia tutkintoja sekä niiden osia. Yritystä hyödyntävää osaamista voi saada myös yhdistelemällä osia eri tutkinnoista. Koko tutkintoa ei ole välttämätöntä suorittaa, vaan esim. yhden tutkinnon osan kautta voi hankkia juuri…

End of content

End of content